9月24日至27日，建投集团举办2023-2024年新员工入职培训。集团党委书记、董事长雍凤山，集团党委委员、纪委书记、监察专员、监事会主席王志银，集团副总经理郭兆志出席开班仪式。集团相关部室、所属企业主要负责人等参加活动，集团本部及所属企业126名新员工参加培训。

入职第一课  接续传承向前行

集团党委书记、董事长雍凤山以《传承建投精神 踔厉奋发争先 为打造高水平国有资本投资公司贡献力量》为题为全体新员工讲授“入职第一课”，全面回顾了合肥市建投集团十余年来的发展历程和主要成绩，详细介绍了集团业务领域与发展优势，并就新时期集团的使命任务进行深入解读，勉励大家与企业同心同德、同频共振、共同发展，在助力合肥城市高质量发展的广阔舞台上成就梦想，并提出三点期望：一是做有理想、有格局的建投人，把个人发展融入服务城市发展的生动实践中；二是传承建投人的企业文化谱系、优秀品格和优良作风，共同推动集团高质量发展；三是善学习、重实干、能自律，在合肥建投努力收获精彩。同时要求各企业、部室切实落实人才强企战略，精准施策做好人才引育用留工作，用心用情做好人才服务，

纪法教育课 扣好“第一粒扣子”

集团党委委员、纪委书记、监察专员王志银以《严守党纪法规 始终坚持廉洁从业》为题，为新员工详细解读《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》等党纪法规主要内容，通过身边人、身边事剖析年轻党员、干部违纪违法成因，告诫新员工知敬畏、存戒惧、守底线，常怀敬畏之心，筑牢拒腐防变的思想防线，从入职起就扣好廉洁从业“第一粒扣子”。

新故相推 薪火相传

新老员工代表分别进行交流发言。老员工代表讲述成长与蜕变，新员工代表充分展示朝气蓬勃的新面貌、新活力。随后，全体员工共同宣誓，在铿锵有力的誓言声中，作出为企业高质量发展努力奋斗的庄严承诺。

专项赋能 快速提升

本次培训课程设置丰富、覆盖面广。培训中，集团安全管理部进行安全主题教育。各所属企业新员工代表详细介绍了本企业经营实际与业务发展情况。邀请专家讲授AI办公课程和团队沟通与交流课程。组织学员前往蔚来先进制造中心、维信诺科技有限公司、金太阳光伏电站、蓝科·芯屏产业园等项目现场实地考察。通过系统培训，赋能新员工快速成长。

融合拓展 凝心聚力

为提升新员工沟通协作能力，增强团队合作意识，本次培训设置绩效解码、驿站传书、建投文件金字塔等多项团队融合拓展游戏。全体新员工们同心协力，团结互助，分组协作完成任务，在欢声笑语中快速破冰，加深了彼此的了解与信任，团队凝聚力快速提高。

 同心筑梦  携手成长

结业仪式上，新员工们畅谈分享本次培训的心得体会及收获，前五期“同心计划”代表们结合自身工作分享入职以来的成长经验与心路历程。最后，第六期“同心计划”代表现场签订倡议书。